店長ブログは求人サイトを超える

 

おはようございます。フェニックス三浦です。

ずっと前から、「店長ブログ」は存在しますが、

内側の人間はあまりその存在を好きではありません(笑)

・毎日毎日書くことないよ

・誰も読んでないよ

・意味ある？

みたいな感じです。

最初はそう思ってたんですが、

意外とみなさん読んでくれていて、

「〇〇日の記事のお店行きましたよ！」

とか

「〇〇の記事が面白くて、面接来ちゃいました」

みたいな報告は少なくないです。

例えば、求人サイトに広告費を30万入れるより

無料の店長ブログを毎日書いても0円。

そこにアクセスが毎日400～500とあれば、

もはや天下のバ◯ラやガールズヘ◯ンさんなんかを

軽く凌ぐ数字になりますね(笑)

しかも、店長ブログには説教じみた、

・接客の事

・いい女性の定義

・こんな女性は嫌だ

と、自伝的に残すことで、

口頭でのコンサルを減らすことも可能です。

なんなら面接前に一気見してくれた場合などは

すでに面接で話すことないね(笑)

という状況になります。

結果的に、毎日書き続ける事で、

来月、再来月、来年に向けての

求人戦略ってことで。

今日長文で思いを綴ったから今月求人が増えるぞ！

ってことではなく、

「毎日書くから、定期的に共感して来てくれるね」

が、目指す所なんかな。って感じています。